界面新聞記者?| 宋佳楠

據財聯社消息，當地時間7月2日，美國科技巨頭微軟公司宣布了新一輪裁員計劃，預計將影響約9000個工作崗位。這也是微軟年內第二次大規(guī)模裁員。

微軟發(fā)言人表示，此次裁員人數不到公司全球總員工數的4%，涉及不同部門、地區(qū)以及各個經驗層級的員工。該公司財報顯示，截至2024年6月底，微軟全球員工總數為22.8萬人。

談及裁員的目的，其聲稱是為了簡化業(yè)務流程，減少管理層級，使公司在動態(tài)的市場環(huán)境中更具競爭力?！拔覀儗⒊掷m(xù)推進必要的組織變革，確保公司和團隊在充滿活力的市場中處于有利地位，以取得成功?！?微軟發(fā)言人在聲明中指出。

這并非微軟今年首次大規(guī)模裁員。早在今年5月，微軟就已宣布在全球范圍內裁員約6000人，約占其員工總數的3%。根據微軟向華盛頓州就業(yè)官員提交的通知，6月該公司還在華盛頓州雷德蒙德總部裁員300人，5月在普吉特海灣地區(qū)裁員近2000人。

微軟歷史上裁員人數最多的一次是在2014年，當時微軟在收購諾基亞設備與服務業(yè)務后，曾大規(guī)模裁減18000名員工。此次裁員規(guī)模則是自2023年微軟裁員1萬人以來最大的一次。

今年以來，多家硅谷大型公司都進行了不同規(guī)模的裁員。例如，1月，亞馬遜證實將在北美商店部門裁員約200人，涵蓋包括自有品牌、Prime會員計劃和消費品業(yè)務部門；2月，惠普預計將削減多至2000個職位，2022年至今累計裁員約9000人；4月，谷歌被曝在安卓系統(tǒng)與Pixel手機業(yè)務線裁員數百人，涉及Chrome開發(fā)、硬件工程及產品管理等核心崗位。這些公司給出的裁員理由多為提升效率、優(yōu)化結構、降低成本等。

有分析認為，微軟此次裁員一方面是為了應對經濟環(huán)境的不確定性和成本上升的壓力，通過減少人力成本來維持利潤率；另一方面，隨著人工智能等新技術的發(fā)展，微軟也在重新審視業(yè)務布局，將資源更多地集中在核心業(yè)務和具有發(fā)展?jié)摿Φ念I域。

微軟目前面臨的挑戰(zhàn)主要體現在AI方面。此前其推出的Copilot對話助手并未能像它所投資的ChatGPT那樣受到更多認可。Gartner發(fā)布一份調查顯示，在接受調查的123位IT高管中，僅有4位認為Copilot為他們的公司帶來了顯著價值。

不過，微軟發(fā)布的2025財年第三財季財報顯示，其營收和利潤均同比增長，且高于分析師預期。具體到業(yè)務部門來看，增長最明顯的主要是智能云部門，實現營收268億美元；Azure及其他云服務收入也同比大增33%。生產力與業(yè)務部門以及個人計算部門營收增幅不及前兩個業(yè)務部門。

截至7月2日美股收盤，微軟股價報491.09美元，較前一交易日下跌0.96美元，跌幅為0.20%。其總市值3.65萬億美元，在美股市值榜中排名第二位。